Legislatia romaneasca nu prevede stresul ca fiind factor de risc, astfel ca acesta nu poate fi cuantificat la locul de munca, iar angajatorul nu poate fi sanctionat, a declarat, miercuri, reprezentantul Inspectiei Muncii, Dantes Barbu, prezent la un seminar organizat de ITM Bucuresti.
„Stresul nu e declarat risc profesional in Romania si din aceasta cauza nici nu exista statistici, nefiind un risc declarat oficial. Stim ca exista, dar nu putem lua masuri pentru asta”, a adaugat Dantes Bratu.
Directorul general de la Inspectoratul Teritorial de Munca Bucuresti, Constantin Bujor, a precizat ca ar trebui sa existe o implicare mai mare a medicului de medicina muncii pentru a stabili daca exista o cauzalitate intre afectiunile aparute din cauza stresului si riscul in sine.
Sursa: www.capital.ro